Bir iş kazasında, işverenin alınması gereken tedbirleri ihmal etmesi sonucu bir işçinin yaralanması durumunda, işverenin kusuru ceza hukuku açısından nasıl nitelendirilir?

Bu durum, işverenin 'taksirle yaralama' suçundan sorumlu tutulmasını gerektirir. İşverenin tedbirleri almaması, TCK'da tanımlanan taksirin bir türü olan 'tedbirsizlik' veya 'kurallara riayetsizlik' olarak kabul edilir. (Kaynak: sen.av.tr/tr/makale/taksir)