Türk Ticaret Kanunu'na göre bir şahıs şirketinin limited şirkete dönüştürülmesi (tür değiştirmesi) sürecinde hazırlanması zorunlu olan 'tür değiştirme planı' ve 'tür değiştirme raporu'nun içeriğinde bulunması gereken temel unsurlar nelerdir? (TTK m. 185-186)

TTK, şahıs şirketinin limited şirkete dönüştürülmesi sürecinde, ortakların haklarını korumak ve sürecin şeffaf bir şekilde yürütülmesini sağlamak amacıyla iki temel belgenin hazırlanmasını zorunlu kılmıştır. Metinde de belirtildiği gibi bu belgeler ve içerikleri şunlardır: 1. Tür Değiştirme Planı (TTK m. 185): Bu plan, tür değiştirmenin adeta hukuki çerçevesini çizen yazılı bir belgedir ve yönetim organı (şahıs şirketlerinde tüm ortaklar) tarafından hazırlanır. İçermesi gereken zorunlu unsurlar şunlardır: a) Şirketin tür değiştirmeden önceki ve sonraki ticaret unvanı, merkezi ve yeni türe ilişkin ibare (yani 'Limited Şirket'). b) Yeni tür olan limited şirketin ana sözleşmesi. c) Ortakların tür değiştirmeden sonra limited şirkette sahip olacakları payların sayısı, cinsi ve itibari değerleri veya bu paylara ilişkin açıklamalar. 2. Tür Değiştirme Raporu (TTK m. 186): Bu rapor ise, tür değiştirmenin ekonomik ve hukuki gerekçelerini ve sonuçlarını açıklayan, ortakları bilgilendirme amacı taşıyan bir belgedir. İçermesi gereken zorunlu unsurlar şunlardır: a) Tür değiştirmenin amacı ve hukuki/ekonomik sonuçları hakkında açıklamalar. b) Yeni türe ilişkin kuruluş hükümlerinin yerine getirildiğine dair bilgi. c) Yeni şirketin (limited) ana sözleşmesi. d) Ortakların tür değiştirmeden sonraki ortaklık paylarına ilişkin bilgi. e) Varsa, ortaklar için doğacak ek ödeme, kişisel edim yükümlülükleri veya kişisel sorumluluklara ilişkin açıklamalar. f) Ortakların, tür değiştirmeden dolayı sahip olacakları haklara ilişkin bilgi. Bu iki belge, ortakların tür değiştirme kararını bilinçli bir şekilde alabilmeleri için temel teşkil eder.