KVKK'ya göre, bir şirketin iş başvurusu yapan adaylardan topladığı özgeçmiş (CV) bilgileri kişisel veri midir ve bu verilerin işlenmesi KVKK kapsamında mıdır?

Evet, kişisel veridir ve KVKK kapsamındadır. İş adaylarına ilişkin CV'lerde yer alan kimlik, iletişim, eğitim, iş tecrübesi gibi bilgiler kişisel veridir. Vona Hukuk Bürosu'nun politikasında da belirtildiği gibi, işe alım süreçlerinde toplanan bu verilerin işlenmesi, KVKK'da belirtilen ilkelere ve işleme şartlarına (genellikle sözleşme kurulması hazırlığı veya meşru menfaat) uygun olmalıdır. (Kaynak: vonahukuk.com, Kişisel Verilerin Korunması ve İşlenmesi Politikası)