Hamile bir kadın işçinin, gebeliği süresince periyodik sağlık kontrolleri için izin hakkı var mıdır? İşveren, bu kontroller nedeniyle işçinin ücretinden kesinti yapabilir mi?

Evet, hamile işçinin periyodik sağlık kontrolleri için ücretli izin hakkı vardır. İş Kanunu'nun 74. maddesinin 4. fıkrası, 'Gebe çalışanlara gebelikleri süresince periyodik kontroller için ücretli izin verilir.' hükmünü amirdir. Bu hüküm, işçiye gebeliğinin takibi için gerekli olan doktor kontrollerine gitme imkanı tanımakta ve bu sürenin ücretli olduğunu açıkça belirtmektedir. Dolayısıyla, işveren bu izinleri vermekle yükümlüdür ve bu süreler için işçinin ücretinden herhangi bir kesinti yapamaz. Bu izin hakkının kullanımı için işçinin, kontrolün gerekliliğini ve tarihini makul bir süre önceden işverene bildirmesi ve sonrasında belge sunması, işyeri düzeni açısından uygun olacaktır.