İş Kanunu'na göre asıl işveren-alt işveren ilişkisi kurulmasının yasak olduğu durumlar var mıdır?

Evet, vardır. İş Kanunu m. 2/7'ye göre; daha önce o işyerinde çalıştırılan bir kimse ile alt işveren ilişkisi kurulamaz. Ayrıca, asıl işverenin işçilerinin alt işveren tarafından işe alınarak çalıştırılmaya devam ettirilmesi suretiyle haklarının kısıtlanması (muvazaa) amaçlanamaz. Bu durumların tespiti halinde, alt işverenin işçileri başlangıçtan itibaren asıl işverenin işçisi sayılır.