Türk Ceza Kanunu'na göre, 'iş ve çalışma hürriyetini ihlal' suçu nasıl işlenir?

Bu suç, cebir veya tehdit kullanılarak ya da hukuka aykırı başka bir davranışla, bir kimsenin iş ve çalışma hürriyetini ihlal edilmesiyle oluşur. Mağdurun şikayeti halinde altı aydan iki yıla kadar hapis cezası öngörülür. (TCK, Madde 117)