Adli tatile tabi bir hukuk davasında yapılan tebligatlar geçerli midir? Adli tatil döneminde yapılan bir tebligat, kanuni sürelerin işlemeye başlamasına neden olur mu?

Evet, adli tatilde yapılan tebligatlar geçerlidir ve geçerli bir tebligatın tüm hukuki sonuçlarını doğurur. HMK m. 103/3'e göre, adli tatilde 'her türlü tebligat' işlemi yapılabilir. Dolayısıyla, adli tatil içerisinde taraflara veya vekillerine yapılan bir tebligat, usulüne uygun kabul edilir. Ancak, adli tatilde yapılan tebligat, kanuni sürelerin işlemeye başlamasına neden olmaz. HMK m. 104'e göre, adli tatile tabi işlerde kanunun belirlediği sürelerin sonu adli tatil zamanına rastlarsa, bu süreler adli tatilin bittiği günden itibaren bir hafta uzatılmış sayılır. Bu kural, sürenin başlangıcını da kapsayacak şekilde geniş yorumlanır. Yani, bir süre adli tatil içinde tebliğ ile başlasa bile, sürenin işlemeye başlaması adli tatilin bitimine kadar ertelenir. Süre, adli tatilin sona erdiği 1 Eylül'den itibaren işlemeye başlar. Bu, tarafların tatil döneminde hak kaybına uğramamalarını sağlamaya yönelik bir güvencedir.