Hangi dava ve işler adli tatile tabi değildir ve bu davalarda süreler adli tatilde işlemeye devam eder mi? İş davaları bu kapsamda mıdır?

Evet, adli tatile tabi olmayan dava ve işlerde süreler normal bir şekilde işlemeye devam eder. HMK m. 103, adli tatilde dahi görülecek olan dava ve işleri saymıştır. Bu listede yer alan işler için adli tatil geçerli değildir ve HMK m. 104'teki süre uzatımı bu işlere uygulanmaz. HMK m. 103/1'de sayılan işlerden bazıları şunlardır: İhtiyati tedbir, ihtiyati haciz gibi geçici hukuki koruma talepleri, nüfus kayıtlarının düzeltilmesi işleri, hizmet akdi veya iş sözleşmesi sebebiyle işçilerin açtıkları davalar, ticari defterlerin kaybından dolayı kayıp belgesi verilmesi talepleri, iflas ve konkordato ile ilgili işler. Yargıtay 9. Hukuk Dairesi'nin 2016/1261 E. sayılı kararında da belirtildiği gibi, HMK m. 103/1-ç uyarınca 'Hizmet akdi veya iş sözleşmesi sebebiyle işçilerin açtıkları davalar' adli tatilde görüleceğinden, bu davalarda (örneğin işe iade davası) hak düşürücü sürelerin veya kanun yolu sürelerinin sonu adli tatile denk gelse bile HMK m. 104'teki bir haftalık uzama kuralı uygulanmaz, süreler normal seyrinde işler.