İş kazası neticesinde açılan ceza davasında, yerel mahkemenin, 'gerekli tüm önlemler alınmış olsa dahi neticenin meydana gelmeyeceğinin kesin olarak söylenemeyeceği' gerekçesiyle beraat kararı vermesi hukuken doğru mudur?

Hayır, doğru değildir. Yargıtay Ceza Genel Kurulu'nun E. 2017/461 sayılı kararında bu gerekçe isabetsiz bulunmuştur. Taksirli suçlarda sorumluluk için 'kaçınılmazlık' (objektif dikkat ve özen yükümlülüğüne uyulsa bile sonucun kesinlikle gerçekleşeceği) durumu söz konusu değilse, işverenin kanunla belirlenmiş önlemleri almaması (eğitim vermeme, malzeme temin etmeme) ile meydana gelen sonuç arasında illiyet bağı kurulur. 'Belki yine de olurdu' şeklindeki varsayımsal bir gerekçe, ceza hukuku sorumluluğunu ortadan kaldırmaz.