İşçilik alacaklarına ilişkin arabuluculuk sürecinde, işçinin alacaklarını talep etmesi, işvereni temerrüde düşürür mü? Yargıtay 9. Hukuk Dairesi'nin uyuşmazlık giderme kararına göre bu durumun sonucu nedir?

Evet, düşürür. Yargıtay 9. Hukuk Dairesi'nin Esas No: 2022/3222, Karar No: 2022/3813 sayılı uyuşmazlık giderme kararına göre; dava dilekçesinin talep sonucu kısmında bildirilen alacakların (kıdem tazminatı hariç) arabuluculuk faaliyeti sırasında karşı taraftan talep edilmesi halinde, davalı işveren arabuluculuk son tutanağının düzenlendiği tarih itibarıyla temerrüde düşmüş sayılır ve bu alacaklara son tutanak tarihinden itibaren faiz uygulanabilir. (Kaynak: zulkufarslan.av.tr/iscilik-alacaklarinda-temerrut-ve-faiz/)