Metinde özetlenen Yargıtay Hukuk Genel Kurulu E: 2023/10-282, K: 2024/39 sayılı kararında, yaşlılık aylığı bağlama koşulları hangi kanun ve maddelere dayandırılmıştır ve 4447 sayılı Kanun sonrası kademeli geçiş sistemi nasıl işlemektedir?

Kararda davanın yasal dayanağı olarak 5510 sayılı Kanun'un geçici 1. maddesi uyarınca mülga 506 sayılı Kanun'un 62. ve geçici 81. maddeleri gösterilmiştir. Yaşlılık aylığı bağlama koşulları, 4447 sayılı Kanun'un yürürlüğe girdiği 08.09.1999 ve 4759 sayılı Kanun'un kabul edildiği 23.05.2002 tarihlerindeki sigortalılık süresine göre kademeli bir sistemle belirlenmektedir. Metindeki somut olayda, davacının durumu 506 sayılı Kanun'un geçici 81. maddesinin (C) bendinin (be) alt bendi kapsamında değerlendirilmiştir. Bu bende göre, 23.05.2002 tarihinde 15 yıl sigortalılık, 3600 gün prim ve kadın için 50, erkek için 55 yaş şartlarını taşımayanlardan, bu şartları 24.05.2014'ten sonra yerine getiren erkeklerin 60 yaşını doldurmuş olmaları halinde yaşlılık aylığına hak kazanacakları hüküm altına alınmıştır.