Sözleşme feshi ve sona erdirme kavramları ne anlama gelir? Sözleşmenin feshi hangi durumlarda gerçekleşebilir?

Sözleşme feshi ve sona erdirme, taraflar arasındaki sözleşmesel ilişkinin ayrılığı anlamına gelir. Feshedilen sözleşme, taraflar arasındaki ilişkiyi tamamen sonlandırır ve tarafların karşılıklı yükümlülükleri sona erer. Örneğin, bir iş sözleşmesinin feshi halinde, işveren artık işçiyi çalıştırmak zorunda değildir ve işçi de hizmet vermeyi bırakır. Sözleşmenin feshi, temel hak ve özgürlükler dahil olmak üzere birçok nedenle gerçekleştirilebilir. Örneğin, taraflardan biri sözleşmeyi imzalarken hile yapmışsa veya sözleşme hükümlerini yerine getirmezse, diğer taraf sözleşmeyi feshedebilir. Sözleşmenin feshedilebilmesi için haklı bir nedenin olması ve belirli yasal süreçlerin takip edilmesi gerekir.