Dış kaynaktan muvazzaf subay alımında, TSK'da daha önce sözleşmeli subay/astsubay veya uzman erbaş olarak istihdam edilmiş bir kişinin başvurusu kabul edilir mi? Bu durumun hukuki dayanağı ve amacı nedir?

Hayır, kabul edilmez. Metinde yer alan hem MSÜ'ye giriş hem de lisans mezunları için muvazzaf subaylık başvuru şartları arasında, 'Türk Silahlı Kuvvetlerinde, Jandarma Genel Komutanlığında ve Sahil Güvenlik Komutanlığında muvazzaf/sözleşmeli subay veya astsubay, uzman jandarma, uzman erbaş veya bunların adayı olarak daha önce istihdam edilmemiş olmak' şeklinde açık bir yasak bulunmaktadır. Bu kuralın hukuki dayanağı, TSK Personel Kanunu ve ilgili alım yönetmelikleridir. Amacı ise, TSK'nın personel temin sisteminde bir istikrar sağlamak, farklı statüler arasında sürekli geçişlerin önünü kesmek ve personelin kendi statüsü içinde kariyer yapmasını teşvik etmektir. Ayrıca, daha önce herhangi bir nedenle (istifa, sözleşme feshi vb.) sistemden ayrılmış bir personelin, farklı bir alım yoluyla sisteme geri dönerek personel planlamasında öngörülemeyen durumlar yaratmasını engellemeyi hedefler (URL: https://kadimhukuk.com.tr/makale/subay-olma-sartlari/).