Bir memura, işlediği iddia edilen bir fiil için hem disiplin cezası verilip hem de bu fiil gerekçe gösterilerek görev yeri değiştirilebilir mi?

Bu durum, 'ikinci ceza yasağı' ilkesi açısından tartışmalıdır. Eğer görev yeri değişikliği, hizmetin gereği veya kamu yararı gibi objektif bir nedene dayanmıyor, sadece memuru cezalandırma amacı taşıyorsa, bu durum ikinci bir ceza olarak kabul edilebilir ve idare mahkemesi tarafından iptal edilebilir. Mahkeme, atamanın gerçekten bir hizmet gerekliliği olup olmadığını denetler.