Deneme süresi içinde işçinin, işverenin 'eşit davranma yükümlülüğü' altında olduğu hangi kanun maddesinde düzenlenmiştir?

Metinde doğrudan bir madde numarası verilmese de, işverenin eşit davranma yükümlülüğü 4857 sayılı İş Kanunu'nun 5. maddesinde düzenlenmiştir. Metinde, deneme süresindeki işçiye de işverenin bu yükümlülük altında olduğu ve fesihte dahi bu borca aykırı davranamayacağı belirtilmektedir.