657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 72. maddesi, kurumların yer değiştirme suretiyle atama yaparken 'hizmetlerin gerekleri' ve 'özellikleri'ni dikkate almasını öngörmektedir. Bu ifadeler idareye nasıl bir takdir yetkisi tanır?

Bu ifadeler, idareye kamu hizmetinin etkin ve verimli bir şekilde yürütülmesini sağlama konusunda geniş bir takdir yetkisi tanır. 'Hizmetlerin gerekleri', bir yerdeki personel ihtiyacını, iş yoğunluğunu, hizmetin aksamadan yürütülmesi zorunluluğunu ifade eder. 'Özellikleri' ise, o görevin gerektirdiği özel uzmanlık, tecrübe veya nitelikleri kapsar. İdare, bir memuru atarken veya atama talebini değerlendirirken, sadece memurun kişisel durumunu değil, bu kamusal ihtiyaç ve gerekleri de gözetmekle yükümlüdür. Danıştay, bu takdir yetkisinin kullanımını, kamu yararı ve hizmet gerekleri açısından denetler. (Kaynak: kadimhukuk.com.tr/makale/devlet-memurlari-kanunu-72-madde-dmk/)