657 sayılı DMK m.72'de geçen 'hizmetlerin gerekleri' ve 'personel ve atama planı' kavramları, idarenin atama işlemlerinde hangi temel ilkeye hizmet eder?

Bu kavramlar, idarenin atama işlemlerinde 'kamu hizmetinin etkin ve verimli bir şekilde yürütülmesi' ilkesine hizmet eder. 'Hizmetlerin gerekleri', bir yerdeki personel ihtiyacını, iş yoğunluğunu ve hizmetin aksamadan sürdürülmesi zorunluluğunu ifade eder. 'Personel ve atama planı' ise, kurumların bu ihtiyaçları önceden belirleyerek, atamaları keyfi değil, planlı ve rasyonel bir temele dayandırmasını sağlar. Bu, kamu kaynaklarının verimli kullanılmasının bir gereğidir. (Kaynak: kadimhukuk.com.tr/makale/devlet-memurlari-kanunu-72-madde-dmk/)