6098 sayılı Türk Borçlar Kanunu'nun 429. maddesi, hizmet sözleşmesinin devri için hangi şartı aramaktadır?

6098 sayılı Türk Borçlar Kanunu’nun 429. maddesi, 'Hizmet sözleşmesi, ancak işçinin yazılı rızası alınmak suretiyle, sürekli olarak başka bir işverene devredilebilir.' hükmünü amirdir. Bu maddeye göre, iş sözleşmesinin devri için işçinin yazılı rızası açıkça şart koşulmuştur. (https://www.zulkufarslan.av.tr/is-sozlesmesinin-devrinde-iscinin-rizasi/)