Devlet memurunun görevini yaparken, göreviyle ilgisiz bir şekilde işlediği bir suç (örneğin mesai arkadaşına hakaret) ile görevin sağladığı yetkiyi kötüye kullanarak işlediği bir suç (örneğin rüşvet) arasında, 4483 sayılı Kanun'un uygulanması açısından ne fark vardır?

Temel fark, suçun 'görevden doğup doğmadığı' veya 'görev sırasında işlenip işlenmediği' ayrımındadır. 4483 sayılı Memurlar ve Diğer Kamu Görevlilerinin Yargılanması Hakkında Kanun, sadece memurların 'görevleri sebebiyle' işledikleri suçlar için uygulanır ve bu suçlar için soruşturma izni alınmasını gerektirir. Rüşvet, görevi kötüye kullanma gibi suçlar, doğrudan görevle ilgili olduğu için bu kanun kapsamındadır. Ancak, memurun görevi sırasında, fakat göreviyle hiçbir ilgisi olmayan, kişisel bir nedenle işlediği suçlar (örneğin kişisel bir tartışma sonucu hakaret, yaralama) 'görev suçu' sayılmaz ve bu suçlar için 4483 sayılı Kanun uygulanmaz. Bu tür suçlar, genel hükümlere göre, herhangi bir soruşturma iznine gerek olmaksızın doğrudan Cumhuriyet savcılığı tarafından soruşturulur. (Kaynak: idari-sorusturma-nedir-asamalari-savunma/)