İş kazası veya meslek hastalığı sonucu açılacak tazminat davalarında, SGK tarafından yapılan ödemeler, işverenin ödeyeceği tazminattan düşülür mü?

Evet, düşülür. Metinde, hakimin maddi tazminat miktarını belirlerken dikkate alacağı unsurlar arasında, 'SGK tarafından yapılan ödemelerin ilk peşin sermaye değerini tespit etmek zorunda' olduğu belirtilmiştir. Bu, SGK'nın sigortalıya bağladığı sürekli iş göremezlik geliri veya yaptığı diğer parasal yardımların, işverenin tazminat sorumluluğundan mahsup edilmesi gerektiği anlamına gelir. Amaç, mükerrer ödemeyi önlemektir. Ancak bu indirim, SGK'nın karşılamadığı zararlar (örneğin manevi tazminat) için geçerli değildir. (kadimhukuk.com.tr/makale/is-kazasi/)