4046 sayılı Özelleştirme Kanunu'na tabi bir ortaklığın, kamu payı %50'nin altına düştüğünde hukuki statüsünde nasıl bir değişiklik olur?

Danıştay 5. Daire E: 2007/5319 sayılı kararda atıf yapılan ana sözleşme hükmüne göre, ortaklıktaki kamu payı %50'nin altına düştüğünde, ortaklığın 4046 sayılı Kanun'a tabi olma durumu ve buna bağlı olarak kamu tüzel kişiliği statüsü sona erer. Bu andan itibaren ortaklık, bir 'özel hukuk tüzel kişisi' konumuna gelir ve faaliyetlerini Türk Ticaret Kanunu ve Sermaye Piyasası Kanunu gibi özel hukuk hükümlerine göre yürütür. Bu statü değişikliği, personeliyle olan ilişkisinin de iş hukukuna tabi olması ve uyuşmazlıkların adli yargıda görülmesi sonucunu doğurur.