İş hukuku bağlamında 'bağımlılık' unsuru neleri içerir?

Metindeki Yargıtay Hukuk Genel Kurulu kararına göre, iş sözleşmesindeki bağımlılık unsurunun içeriğini, işçinin işverenin talimatlarına göre hareket etmesi ve iş sürecinin ile sonuçlarının işveren tarafından denetlenmesi oluşturmaktadır. İşin işverene ait işyerinde görülmesi, malzemenin işveren tarafından sağlanması, iş görenin işin görülme tarzı bakımından iş sahibinden talimat alması gibi unsurlar bu bağımlılığın tespitinde dikkate alınan yardımcı olgulardır.