Danıştay Sekizinci Dairesi'nin E:1996/3005, K:1999/2918 sayılı kararında, 'İşletme Müdürü' unvanı için öngörülen özel hizmet tazminatının ödenmesinde, işletmenin müstakil olup olmamasının bir önemi olmadığına hangi gerekçelerle karar verilmiştir?

Anılan kararda Danıştay, işletmenin müstakil olup olmamasının tazminat ödemesinde bir kriter olamayacağına üç temel gerekçeyle karar vermiştir: 1) Mevzuatın lafzı: İlgili Bakanlar Kurulu Kararı ve Ek Gösterge Cetvelinde yer alan 'İşletme Müdürü' ibaresinde, işletmenin müstakil olup olmadığına dair bir ayrım veya şart getirilmemiştir. 2) Yargısal içtihat: Daire, daha önceki bir kararında da lisans düzeyi fark etmeksizin işletme müdürlerine %75 oranında tazminat ödenmesi gerektiğini belirttiğini hatırlatmıştır. 3) İdarenin kendi uygulaması: Davalı idarenin (TCDD) çıkardığı bir genelgeyle, işletme müdürleri arasında bir ayrım gözetmeden hepsine aynı oranda özel hizmet tazminatı ödeneceğini benimsediği tespit edilmiştir. Bu gerekçelerle, unvanın yeterli olduğu ve işletmenin niteliğinin tazminat hakkını etkilemeyeceği sonucuna varılmıştır.